本报讯 8月，是一个激情四射、象征收获的月份，成龙再次迎来了新的“家人”。从陌生到熟悉，从心怀梦想到扬帆起航，希望成龙成为每位员工梦想开始的港湾。8月17日上午，集团人力资源部组织开展了2019年度第二次新员工培训，此次培训约有20名新进员工参加。集团执行董事史广喜出席培训会，对新员工们展开亲切动员和鼓励。
培训会上，史广喜董事从“新员工如何融入团队”、“如何正确认识职场”两个方面，结合成龙的企业文化、企业管理等内容，向大家详细传授工作学习经验。史广喜董事对新员工们提出殷切希望，要求大家学会主动适应环境，在工作中以谦虚、勤奋的态度，学好本领，追求卓越；以饱满的热情、创新的精神、扎实的工作，积极投身到各自的岗位中，为企业争光添彩，也为自己的人生添砖加瓦。
集团人力资源部随后进行了企业文化、企业规章制度等方面的培训，帮助新员工们进一步加强对企业的了解。新员工们在会上做了自我介绍，一起玩互动小游戏，欢乐的氛围快速拉近了彼此的距离，为今后工作的开展打下基础。
此次培训使新员工了解了公司的基本情况、企业文化和行为规范，坚定了职业选择，同时加强了同事间的沟通和交流。新员工培训活动是集团历来的传统，是帮助员工们更好地融入企业文化必不可少的环节之一。集团今后将进一步加强新员工培训工作，使之在开发新员工潜能、提高工作效率、促进企业文化建设、提升企业核心竞争力等方面发挥更大的作用。
（本报记者）
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