本报讯 2015年度即将结束,为了全面回顾集团各公司、各部门在本年度各项工作计划及目标进展完成情况,统筹安排下一年工作,集团下发通知要求各公司、各部门对2015年度工作进行全面总结,审视这一年各项指标完成情况、内部管理情况、管理成效、制度落实、团队建设等。
通知要求各公司认真对照2015年度目标责任,如实反映2015年各项工作情况,总结成绩,查找差距,找出不足,分析原因,完善和改进管理措施。在新一年工作计划中提出有效措施以向新一年的目标迈进。